PIKIRANMERDEKA.COM, JAKARTA – Kebutuhan akan aparatur sipil negara (ASN) yang profesional menjadi hal tak terelakkan dalam menciptakan birokrasi yang andal dan berkelas dunia. Maka dari itu, perlu diterapkan sistem merit yang baik di seluruh instansi pemerintah. Guna mengakselerasi implementasinya, Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN), kembali menggelar Anugerah Meritokrasi pada 2022. Penghargaan tersebut dilaksanakan untuk menyampaikan hasil penilaian implementasi sistem merit pada manajemen ASN di instansi pemerintah yang merupakan bagian dari upaya pengawasan KASN.
Ada sekitar 174 instansi pemerintah yang memperoleh kategori pelaksanaan sistem merit “Sangat Baik” dan “Baik”. Adapun rinciannya, terdiri atas 30 instansi pemerintah yang meraih kategori “Sangat Baik” dan 144 peraih predikat “Baik”.
Aan Syahbana, Kepala BKPP Kabupaten Bojonegoro, mengatakan pada hari ini kami mendapatkan penghargaan terkait sistem merit dengan kategori “Baik” Untuk Kabupaten Bojonegoro. Jadi sebelumnya Kabupaten Bojonegoro di tahun 2021 kemarin mendapat nilai 140, jadi masuk kategori “Buruk”, namun Alhamdulillah pada tahun 2022 ini masuk dan menjadi kategori ” Baik”, ucap Aan di sela – sela acara, di Hotel Grand Sahid Jakarta, Kamis (08/12/2022).
In Shaa Allah kedepan Target kami bisa menjadi kategori “Sangat Baik”.
Lebih lanjut Aan menyebut, “Kami di Bojonegoro selalu mengikuti arahan dari Bapak Bupati yang waktu itu terus mendorong kami, dengan mengingatkan untuk terus memperbaiki manajemen KASN yang baik, jadi kami berusaha untuk mewujudkan itu. Termasuk dalam penataan – penataan kepegawaian, pelayanan kepegawaian, dan segalanya, sehingga Alhamdulillah sekarang ini juga dukungan dari beberapa pihak baik UPD dan teman-teman semuanya sehingga ini bisa terwujud mendapat kategori Baik, “tuturnya.
“Ini adalah penghargaan pertama kali, tahun 2023 kami targetkan untuk bisa masuk kategori Sangat Baik, karena beberapa komponen di dalam penilaian itu In Shaa Allah semua sudah kami lakukan. Jadi sampai akhir tahun ini ada satu hal terkait Manajemen talenta In Shaa Allah akan terwujud tahun 2023,”ujarnya.
“Harapan kami, tidak hanya mendapatkan penghargaan, karena yang biasa mendapatkan penghargaan kami anggap sudah biasa, namun ini nantinya akan berimplikasi atau berujung pelayanan kepada masyarakat, jadi mendapatkan KASN yang berkualitas, yang berujung kepada perbaikan pelayanan kepada masyarakat, “pungkasnya.